קריירה עוסקת ברצון העמוק שלנו לבטא ולהביא את עצמינו בעולם החיצוני. היא עוסקת בבחירה, ברצון להתקדם, ברצון להשפיע ולחיות בסביבה נעימה, לעיתים מאתגרת ונטולת קונפליקטים וכמובן להיות כזו ששכרה בצידה.

אם יש לך קושי בתחום הקריירה, בבחירת קריירה, בהצלחה בקריירה, בניהול, בעסק, אנחנו מציעות לך לבחור להרגיש אחרת ולפעול אחרת.

כל שנותר הוא להשאיר פרטים ולהתחיל לשנות כאן

למה אני כועס כל הזמן?

אני כועס על ילדיי, בן/בת זוגי, עמיתיי לעבודה, ובעצם כולם מרגיזים אותי,  בחן את עצך - אתה כעסן אמיתי? ב' כעס כל הזמן. כעס על השכנים שהשאירו שקיות זבל ליד דלת ביתם ושכנים אחרים שהתירו לכלב שלהם להשתין במעלית. הוא כעס על הקופאית בסופר שהעמידה אותו בכל פעם לחכות 5 דקות...

אימון אישי בתל אביב: הקמה וניהול של עסק

בהקמה כמו במהלך השוטף של ניהול העסק יש לשמור על שלושה מרכיבים: אחריות, בהירות והתלהבות. אחריות לתכנון מראש, לבניית תכניות עבודה ולו"ז לביצוע לרבות תכנית שיווק ומכירות, תכנית פיננסית, תכנית תפעול ותכנית חלוקת תפקידים ומשימות, להיכרות עם עולם המתחרים ופוטנציאל השוק,...

אימון אישי ופיתוח מנהלים

מנהלים רבים מרגישים שלא מספיק מרגישים אותם בארגון שלהם, שלא חושבים שהם משמעותיים, שלא "סופרים" אותם. שומעים אותם אומרים משפטים כמו "כן אני מנהל תחתיי הרבה עובדים, אני מקבל משכרת יפה ותנאים טובים אבל כשמקבלים החלטה חשובה בארגון לא מתייעצים בי", "כשמחליטים על שינוי גדול...

ייעוץ עסקי לעסקים קטנים – ייעוץ לפתיחת עסק בתהליך קצר מועד

לפני שעוסקים בשיווק ומכירות על בעל העסק להגדיר באופן בהיר וחד משמעי מה תכלית הקיום שלו ומהי הייחודיות שלו. למעשה הוא אמור לשאול את עצמו איזה מן מותג אני? ייעוץ עסקי לעסקים קטנים - יש שלוש שאלות מנחות וחשובות שניתן לגבש בתחום של ייעוץ עסקי אימון עסקי: מי אני?   איך אני...

אני יוצר משמע אני קיים – איך להיות מנהל יצירתי באמצעות תהליך של אימון אישי ועסקי?

מנהלים רבים עושים את עבודתם נאמנה, אפילו מתקדמים לתפקידים בכירים בחברות ומובילים אותן להישגים. בכל זאת משהו חסר להם. התחושה שהכול אותו דבר, הידיעה הפנימית שהם יכולים יותר. התרגשות ומיצוי הפוטנציאל העצמי הם שני מצרכים יקרים עבור מנהלים בני זמנינו. אנחנו בדרך כלל יושבים...

אל תתביישו לשתף